Coaching for performance : the principles and practice of coaching and leadership / John Whitmore.

MARC

• 000 @ 01354nam a2200325 i 4500
• 001 @ vtls000415113
• 003 @ VMW
• 005 @ 20220802093000.0
• 008 @ 220614s2017 xxka f |000 0deng c
• 020 a 9781473658127
• 035 a xx005363001
• 039

  9

  a 202208020930 b bfalen y 202206140946 z mfrac
• 040 a GD 88/MF b pol c GD 88/MF e rda
• 100

  1

  a Whitmore, John d (1937- ). e Autor
• 245

  1

  0

  a Coaching for performance : b the principles and practice of coaching and leadership / c John Whitmore.
• 250 a Fifth edition.
• 260 a London : b Nicholas Brealey Publishing, c 2017.
• 300 a IX, [3], 271 strony : b ilustracje ; c 25 cm.
• 336 2 rdacontent a Tekst b txt
• 337 2 rdamedia a Bez urządzenia pośredniczącego b n
• 338 2 rdacarrier a Wolumin b nc
• 500 a Na okładce: A major new edition of the world's #1 COACHING BOOK. Featuring the powerful GROW model. Foreword by John McFarlane, Chairman, Barclays.
• 504 a Bibliografia na stronach [266]-269.
• 650

  8

  a Coaching
• 655

  8

  a Podręcznik
• 700

  1

  a McFarlane, John d (1947- ). e Autor przedmowy
• 710

  2

  4 pbl a Nicholas Brealey Publishing. e Wydawca
• 920 a 978-1-47365-812-7
• 999 a VIRTUA40
• 999 a VTLSSORT0010*0080*0200*0350*0390*0400*1000*2450*2500*2600*3000*3360*3370*3380*5000*5040*6500*6550*7000*7100*9200*9992

Dublin Core

Indeksy

• Autor (Twórca):
  • McFarlane, John (1947- ).
  • Whitmore, John (1937- ).
• Tytuł: Coaching for performance : the principles and practice of coaching and leadership / John Whitmore.
• Hasło przedmiotowe:
  • Coaching
  • Podręcznik
• Sygnatura:
  • BG 079971-00-00/22
  • BG 079972-00-00/22
  • BG 079973-00-00/22
• ISBN: 978-1-47365-812-7
• Kod kreskowy egz.:
  • wg 079971
  • wg 079972
  • wg 079973
• Miejsce wydania:
  • Fifth edition.
  • London :
• Wydawca: Nicholas Brealey Publishing,
• Data: 2017.
• Temat: Coaching
• Nazwa gatunku/formy: Podręcznik

Egzemplarze